Project Loopbaan Intermediair


Terug naar Nieuws
Project Loopbaan Intermediair

Een nieuw project van de NBBU op het gebied van duurzame inzetbaarheid is het project Loopbaan Intermediair. Via Pander en Lier kun je als uitzendkracht werken aan je eigen duurzame inzetbaarheid om nu of in de toekomst een volgende stap te kunnen maken in je carrière.

Duurzame inzetbaarheid

Investeren in gezonde, flexibele en betrokken medewerkers is van groot belang. Ook voor Pander en Lier. Vanuit onze branche organisatie NBBU worden we op diverse manieren ondersteund om te investeren in duurzame inzetbaarheid van onze uitzendkrachten.

Een nieuw project van de NBBU op het gebied van duurzame inzetbaarheid is het project Loopbaan Intermediair. Via Pander en Lier kun je als uitzendkracht werken aan je eigen duurzame inzetbaarheid om nu of in de toekomst een volgende stap te kunnen maken in je carrière.

In het adviestraject krijgen onze deelnemende uitzendkrachten professionele begeleiding en coaching toegespitst op hun situatie. Als deelnemer heb je 2 gesprekken met een externe loopbaancoach eventueel aangevuld met een Duurzame Inzetbaarheid Scan door een extern bureau. Met de uitslag van deze scan en de gesprekken ontvang je een persoonlijk loopbaanadvies. Per deelnemer is 2500 euro opleidingsbudget beschikbaar.

De eerste gesprekken tussen uitzendkrachten van Pander en Lier en de loopbaancoach hebben inmiddels plaatsgevonden en hebben mooie adviezen opgeleverd. Binnenkort starten de eerste uitzendkrachten met opleidingen of cursussen om een volgende stap in hun carrière te maken.

 
 

Gerelateerd

Vrijdagavond 30 augustus J.L. organiseerde de Heerenzitting wederom het jaarlijkse Oldambt voetbal toernooi, waar Pander en Lier hoofdsponsor van is. Dit jaar speelde 20 teams tegen elkaar op het veld van VV Bato in Winschoten.
 
Lees het hele bericht
De NBBU en de ABU hebben een akkoord bereikt met de vakbonden FNV, CNV, De Unie en LBV over nieuwe cao’s voor de uitzendsector. Het resultaat is één pakket met arbeidsvoorwaarden voor alle uitzendkrachten. Voor uitzendkrachten bieden de cao’s veel verbeteringen, zoals een betere rechtspositie en meer werkzekerheid. Een aantal wijzigingen is vanaf 1 september actief, de geheel vernieuwde cao’s worden per 30 december 2019 van kracht.
 
Lees het hele bericht
Afgelopen week is Pander en Lier gecontroleerd door Normec voor de Nen 4400-1. Een onafhankelijk bureau controleert dan of wij ons houden aan de wet- en regelgeving. Dit is standaard onderdeel van het lidmaatschap van het NBBU. Zoals verwacht zijn we ook deze keer weer geslaagd en draagt Pander en Lier dus bij aan een goede kwaliteit van dienstverlening in de personele bemiddeling. Wanneer jij wilt samen werken met Pander en Lier als uitzendkracht of als opdrachtgever weet je dat je dit doet met een gecertificeerd bureau. We doen zaken juist of we doen ze niet!
 
Lees het hele bericht